El pasado sábado 11 de abril, representantes de seis centrales sindicales (CTV, ASI, CUTV, UNETE, CGT y CODESA), junto a federaciones nacionales y regionales, sindicatos de base, gremios del magisterio, universidades, salud, sector petrolero, eléctrico, de la construcción, de las comunicaciones, empresas básicas de Guayana, trabajadores del sector privado y pensionados, se reunieron en el denominado Encuentro Nacional de Trabajadores con punto de encuentro en la ciudad de Caracas. El evento congregó 105 dirigentes de forma presencial y más de un centenar mediante plataformas virtuales.
Las centrales sindicales presentes: CTV (Confederación de Trabajadores de Venezuela), ASI Venezuela (Asociación Sindical Independiente), CUTV (Central Unitaria de Trabajadores de Venezuela), UNETE (Unión Nacional de Trabajadores), CGT (Confederación General de Trabajadores) y CODESA (Confederación de Sindicatos Autónomos de Venezuela).
El encuentro produjo un memorándum de acuerdos que denuncia la situación laboral como un modelo de “esclavitud salarial” sostenido por la sustitución del salario legal por bonos sin incidencia en prestaciones sociales, el desconocimiento de las convenciones colectivas y la amenaza de una reforma regresiva de la Ley Orgánica del Trabajo. Las organizaciones firmantes denuncian que esta política vulnera el artículo 91 de la Constitución, que garantiza el derecho a un salario suficiente.
El memorándum rechaza la reciente represión gubernamental contra la marcha del 9 de abril, reclama la libertad de los presos políticos, y se opone a la Comisión para el Diálogo Laboral y de Seguridad Social nombrada por la encargada de la presidencia, a la que califican como equivalente a la “constituyente laboral”, que, según las organizaciones, busca despojar a los trabajadores de sus conquistas históricas.
El movimiento sindical aprobó una agenda de movilización escalonada. El 15 de abril está convocada una movilización hacia el Tribunal Supremo de Justicia en Caracas y a los Palacios de Justicia en las regiones, para exigir la admisión de un recurso jurídico introducido el 2 de febrero y una medida cautelar que ordene la salarización inmediata de los bonos. El 24 de abril está previsto un acto nacional en la Universidad Central de Venezuela. Para el Día del Trabajador, el próximo 1 de mayo, proyectan una Gran Marcha Nacional Unitaria bajo la consigna “Luchamos por Salario, Democracia y Libertad”. El 5 de mayo se realizará una jornada de respuesta ante el incremento salarial que el gobierno anuncie para el Día del Trabajador, al que califican de antemano como insuficiente. El memorándum también contempla la participación en la 5.ª Jornada de Diálogo Social de la Organización Internacional del Trabajo, prevista para el 27 y 28 de abril.
Los sindicatos presentes hicieron un llamado a las organizaciones sindicales que no participaron en el encuentro, en particular a las que se movilizaron el 9 de abril, a sumarse a la agenda unitaria del 1 de mayo.
Comunicado completo en el siguiente pdf
